第七章,法律責(zé)任。第五十八條,用人單位截留工傷保險(xiǎn)基金支付給工傷職工或者其供養(yǎng)親屬的工傷保險(xiǎn)待遇的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令限期改正、逾期不改的,按不良信譽(yù)予以記錄,納入企業(yè)信用評(píng)價(jià)系統(tǒng),處以3000元以上3萬(wàn)元以下罰款,并由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)向用人單位追償。第五十九條,用人單位、工傷職工或者其近親屬.協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及簽訂服務(wù)協(xié)議的康復(fù) 輔助器具安裝配置等機(jī)構(gòu)有下列行為之一.造成工傷保險(xiǎn)基金損失的 由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令退還騙取支付的費(fèi)用、處以騙取金額2倍以上5倍以下罰款。并按不良信譽(yù)予以記錄。納入個(gè)人或者企業(yè)信用評(píng)價(jià)系統(tǒng).由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)解除相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議,5年內(nèi)不得與其簽訂服務(wù)協(xié)議.情節(jié)嚴(yán)重,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任、一,冒用工傷職工騙取工傷保險(xiǎn)待遇的。二,編造住院??祻?fù).配置情況.制作虛假病歷、檔案的、三、將不符合工傷保險(xiǎn)基金支付的藥品或者診療??祻?fù)服務(wù)。配置項(xiàng)目納入基金結(jié)算的。四.采取其他方式騙取工傷保險(xiǎn)待遇或者工傷保險(xiǎn)基金支出的 第六十條.從事勞動(dòng)能力鑒定的組織或者個(gè)人有下列情形之一的。由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)取消其參加鑒定資格。處以2000元以上1萬(wàn)元以下罰款。對(duì)直接責(zé)任人建議所在單位給予處分,情節(jié)嚴(yán)重,構(gòu)成犯罪的 依法追究刑事責(zé)任,一 提供虛假鑒定。確認(rèn)意見(jiàn)的 二 提供虛假診斷證明的,三。收受當(dāng)事人財(cái)物的,