第一章,總則,第一條、為了推行平等協(xié)商 集體合同制度、規(guī)范平等協(xié)商和簽訂.履行集體合同的行為.維護(hù)勞動(dòng)者和用人單位的合法權(quán)益、促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定 根據(jù).中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法。中華人民共和國(guó)工會(huì)法、和有關(guān)法律法規(guī)、結(jié)合本市實(shí)際。制定本條例、第二條,本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)。民辦非企業(yè)單位、以下統(tǒng)稱用人單位、與本單位職工平等協(xié)商和簽訂 履行集體合同,適用本條例,第三條,用人單位應(yīng)當(dāng)建立平等協(xié)商.集體合同制度.職工方可以就勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)與用人單位進(jìn)行平等協(xié)商 簽訂集體合同,平等協(xié)商是指用人單位與職工方在法律地位平等的基礎(chǔ)上,就簽訂集體合同以及其他與勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)的事項(xiàng).進(jìn)行平等商談的行為、集體合同是指用人單位與職工方就勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng),通過(guò)平等協(xié)商簽訂的書面協(xié)議,第四條.平等協(xié)商,簽訂和履行集體合同應(yīng)當(dāng)遵循公平,公開。公正,誠(chéng)信的原則.第五條、依法簽訂的集體合同對(duì)用人單位和該單位全體職工具有約束力 集體合同約定的勞動(dòng)條件,勞動(dòng)報(bào)酬等標(biāo)準(zhǔn)不得低于法定標(biāo)準(zhǔn)。用人單位與職工個(gè)人簽訂的勞動(dòng)合同中勞動(dòng)條件。勞動(dòng)報(bào)酬等標(biāo)準(zhǔn)低于集體合同約定的.按照集體合同執(zhí)行 用人單位的勞動(dòng)規(guī)章制度與集體合同不一致的.按照集體合同執(zhí)行、第六條,縣級(jí)以上勞動(dòng)保障行政部門依法對(duì)平等協(xié)商、簽訂和履行集體合同實(shí)施監(jiān)督 縣級(jí)以上地方總工會(huì)和企業(yè)代表組織對(duì)平等協(xié)商.簽訂和履行集體合同進(jìn)行指導(dǎo).幫助,依法實(shí)施監(jiān)督。工會(huì)通過(guò)平等協(xié)商和集體合同制度協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)職工勞動(dòng)權(quán)益、教育和組織職工認(rèn)真履行集體合同,第七條,勞動(dòng)保障行政部門??偣?huì)和企業(yè)代表組織建立協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的三方會(huì)議制度 三方會(huì)議對(duì)平等協(xié)商.簽訂和履行集體合同過(guò)程中的重大問(wèn)題進(jìn)行研究和協(xié)調(diào),